
为什么这位首席执行官说加斯顿县是他在美国工作的最佳地点.S. 总部
60号公路正在建设中,加斯顿县占地5000平方英尺的总部运营和生产设施. 总部设在德国的家族企业KNOLL America正在将其美国分公司迁往美国.S. 总部迁至夏洛特地区,而之前的总部设在密歇根.
美国是美国.S. 德国KNOLL Maschinenbau GmbH的子公司, 领先的过滤系统供应商, 输送机系统, 金属加工用高压泵. 1970年由Walter Knoll创立, 该公司是家族企业,在全球拥有超过1名员工,200人.
随着公司开始扩张,它开始考虑在几个地区开展美国业务.S. 最终将名单缩小到密歇根州、佐治亚州、田纳西州和北卡罗来纳州.
“我们感觉就像北卡罗来纳州, 首先, 是最友好的商业环境吗,首席执行官洛萨·伯格(Lothar Burger)在e世博手机app(Charlotte Regional Business Alliance)的国内咨询委员会(Domestic Advisory Council)会议上说. “我们觉得人们真的很关心我们.”
伯格发现夏洛特地区为公司的需求提供了一个极好的制造环境.
“这里靠近主要的州际公路, 海港, 一个机场可以让我们在一天内为大多数顾客服务,”汉堡说. “有了一流的机场,我们可以在大约一天的时间内接触到80%的客户, 几乎所有的国内直航和国际直航.”
加斯顿县, Knoll找到了两个世界的最佳之处:一个更农村的环境,一个了解制造工厂需求的现成劳动力, 和一个大城市的交通便利.
“在这个小镇上,人们仍然以制造业为荣,”伯格说. “如果我想看一场精彩的演出,我可以在20分钟内赶到夏洛特.”
加斯顿县在金属加工方面的优势, 加工, 制造和机电装配使它成为一个很好的匹配, 汉堡说.
最终, 该公司选择了一个12英亩的场地,将作为最先进的培训区域, 展厅, 仓储配送中心. 该公司的目标迁入日期为2022年底, 计划在2023年初全面投入使用, 并可能在3-5年内扩张.
KNOLL America还计划开发一条年轻人才输送管道, 通过加斯顿学院和它的学徒计划来培养技术人才.
新职位的平均年薪为51美元,这个数字远远高于加斯顿县42美元的平均年薪,000.
伯格说:“KNOLL团队在这里感到被理解和欣赏。. “当我们着眼于人才、生活方式和易用性时,我们都是在寻找正确的平衡.”
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